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UE38 Communication en anglais

En pratique

  • Cette unité d'enseignement (UE) articule 1 activité d'apprentissage :
    • Communication en anglais
  • En 2023-2024, elle s'organise au premier quadrimestre et couvre 3 crédits (ECTS).
  • L'enseignement est principalement centralisé dans le campus : Département Informatique
  • Cette UE est remédiable d'une session à l'autre
  • Modalités d'enseignement
    • Groupe classe

Activité d’apprentissage

Les finalités de l'UE

Le cours fonctionne en écho au cours de Management. Il vise à fournir aux étudiant.e.s divers outils et stratégies pour développer des compétences en matière de :

- Gestion et relations interpersonnelles (leadership) :
              o Communication bienveillante et assertive
              o Résolution de conflits
              o Prise de décision participative
              o Esprit de croissance
- Travail d'équipe
- Analyse
- Développement personnel et professionnel

Les contenus de l'UE

Cette unité d’enseignement se compose d'une et une seule activité d'apprentissage : Communication en anglais.
Le cours se donne entièrement en anglais. Il comporte les modules suivants :  

1. Introduction to Soft Skills

2. How to set SMART goals

3. Tips for writing an effective CV in English

4. How to ace a job interview

5. Getting out of your comfort zone

6. Ikigai, the art of finding meaning in life           

7. Multiple Intelligences                           

8. Developing your communication skills             

9. Conflict solving                                                     

10. How to communicate technical information to non-techies       

 

Les acquis d'apprentissage visés par l'UE

Au terme de cette unité d’enseignement, les étudiant.e.s seront capables de : 

  •   Identifier, dans une perspective professionnelle, leurs points forts, leurs traits de personnalité, leurs valeurs et leurs sources de
      motivation
  •   Construire un récit personnel fort et convaincant
  •   Communiquer efficacement de manière assertive et bienveillante > maîtrise de l'oral et de l'écrit - vocabulaire et grammaire
  •   Appliquer des techniques de résolution de conflit et promouvoir la coopération > aisance orale - vocabulaire et grammaire
  •   Améliorer leurs compétences interpersonnelles
  •   Postuler un emploi > maîtrise de l'oral et de l'écrit - vocabulaire et grammaire

Les méthodes d'enseignement-apprentissage

Le dispositif d’apprentissage alterne les apports théoriques et les échanges, les ateliers en grand groupe, en petits groupes et les exercices individuels.

 

Engagement attendu de la part de l'étudiant.e

La participation active des étudiant.e.s aux séances de cours est vivement recommandée afin de mettre en pratique, notamment lors des ateliers et mises en situation, les différentes théories abordées.

JANVIER : Examen oral en partenariat avec l'UE Management -- 1re session

Cette épreuve présente des modalités similaires pour toutes les sessions. Elle est organisée durant la session. Il s'agit d'un examen. Cette épreuve est individuelle. Concrètement, l'épreuve repose sur une formulation orale. L'épreuve repose sur des réponses longues, formulations personnelles. Elle se déroule avec du matériel spécifique . La correction de cette épreuve est assurée par délibération d'une équipe d’enseignant.es.

AOÛT/SEPTEMBRE : Examen oral en partenariat avec l'UE Management -- 2e session

Cette épreuve présente des modalités similaires pour toutes les sessions. Elle est organisée durant la session. Il s'agit d'un examen. Cette épreuve est individuelle. Concrètement, l'épreuve repose sur une formulation orale. L'épreuve repose sur des réponses longues, formulations personnelles. Elle se déroule avec du matériel spécifique . La correction de cette épreuve est assurée par délibération d'une équipe d’enseignant.es.

Règles de l’UE

Comment la note globale de l’UE est-elle déterminée ?

Explication de la pondération des différentes épreuves

Une épreuve orale en langue anglaise et en langue française dite collégiale sera organisée. L'étudiant.e devra déposer un CV (en anglais et en français), une lettre de motivation (en anglais) et une offre d'emploi (en anglais ou en français). 

Il/Elle présentera une épreuve orale dont la première partie est une étude de cas lors de laquelle l'étudiant.e devra prouver qu'il/elle a assimilé les théories enseignées dans les 2 UE (Communication en anglais + Management). La deuxième partie de l'examen est une simulation d'un entretien d'embauche. 

La première et la deuxième partie de l'examen valant le même nombre de points au total (pondération 50-50), le résultat final est la moyenne des deux notes. La note globale représente 100% de la cote finale.

Pour la deuxième session, l’étudiant.e devra représenter l'examen oral qui compte pour 100% de la cote finale.

NB : L'épreuve orale étant collégiale, les étudiants dispensés ou n'ayant qu'une des deux UE dans leur PAE devront présenter ladite épreuve pour l'UE qu'ils n'ont pas validée.

 


 

Quelles sont les informations administratives de cette UE ?